Desarrollo profesional
Con el fin de compatibilizar la concentración en los negocios con las responsabilidades sociales por parte de las empresas, la Bolsa de Shenzhen (en lo sucesivo, "SZSE") organizó el acto "Toca la campana por la igualdad de género" en la mañana del 7 de marzo, en vísperas del "8 de marzo", Día Internacional de la Mujer. A invitación de la SZSE, los representantes de las empresas cotizadas, inversores institucionales y expertos del sector participaron en el citado acto. La Sra. Tang Rui, miembro del Comité del Partido y Directora General Adjunta de la SZSE, hizo uso de palabras en la ceremonia, y la Sra. Smriti Aryal, Representante de ONU Mujeres en China, pronunció un discurso de apertura.
Como empresa cotizada con buenas prácticas en materia de igualdad de género, Tianqi Lithium Co. Ltd (en adelante, "Tianqi Lithium" o la "Compañía") fue invitada a participar en el presente toque de campana "Por la igualdad de género" de la SZSE. El Sr. Zhang Wenyu, Secretario del Consejo de Administración, Vicegerente General Ejecutivo y Secretario de la Compañía Conjunta de Hong Kong, asistió al evento y tocó juntos la campana en nombre de la Compañía.
Tianqi Lithium aboga desde hace tiempo por la cultura de diversidad e inclusión, promueve firmemente la igualdad de género, se esfuerza por dar la orientación destinada al desenvolvimiento profesional y capacitación técnica de las empleadas, ofrece las mismas oportunidades de crecimiento, y de la mano de otras partes interesadas, construye juntos un futuro más igualitario y sostenible.
Según se conoce, la iniciativa "Tocar la campana por la igualdad de género" fue lanzada en 2014 por la Federación Mundial de Bolsas (WFE por su sigla en inglés), ONU Mujeres, la Iniciativa de Bolsas Sostenibles de las Naciones Unidas (UN SSE por su sigla en inglés), el Pacto Global de la ONU (UN Global Compact por su sigla en inglés) y otras organizaciones internacionale