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Disfrutando la Fiesta del Cinco de Mayo Lunar|Actividades del Festival del Bote del Dragón en Tianqi Lithium (Shehong) Co., Ltd.
Autor: Fecha:2024-06-10 Fuente: Tamaño de fuente:Grande Mediano Pequeño

La artemisa está verde, mientras huele la fragancia de las hojas de la caña acuática. Cuando se acerca el Festival del Bote del Dragón, Tianqi Lithium (Shehong) Co., Ltd (en adelante, "Tianqi Shehong") celebraró un "Almuerzo colectivo probando el delicioso Tamal de Arroz Glutinoso", que incluye además una serie de juegos folclóricos tradicionales, como el Sorteo, Disparo contra los Cinco Venenos, Flechas al Jarrón, Pescar los Tamales de Arroz Glotinoso (Zongzi), etc. Además de heredar las tradiciones nacionales chinas, agrega la alegría y el ambiente festivo.

En los lugares de celebración, se instalaron hojas de artemisa, saquitos perfumados y cuerdas de conco colores, que ahuyentan los males y desastres y atraen la felicidad y buena suerte, para transmitir los buenos deseos de salud y seguridad de la empresa para todos los empleados. En el disparo contra los cinco venenos, los participantes abrieron el arco y la flecha apuntando a la diana y lograron gran éxito. El lanzamiento de flechas al jarrón también atrajo la numerosa participación de los trabajadores, con la flecha en mano y mirada firme en el objetivo, las flechas marcaron hermosos arcos en el aire. La pesca de los tamales parece fácil, pero requiere mucha paciencia y capacidad de control. A la hora del almuerzo, todo el mundo se sentó en grupo, degustaba los Zongzi, en un ambiente de mucha animación festiva. Los Zongzi, con relleno de arroz glotinoso muy lleno y unido y con rico sabor, son muy parecidos a la gente de Tianqi, inclusivo y unido como uno sólo.

La citada actividad del Festival del Bote del Dragón no sólo promovió la cultura tradicional china, sino también relajó el cuerpo y la mente del personal, y reforzó aún más la cohesión y la fuerza centrípeta del equipo. En el futuro, Tianqi Shehong seguirá defendiendo el concepto de "Las personas primero", y prestando atención y cuidado al empleado para elevar la felicidad y el sentido de pertenencia de los empleados.


Contribución: Tianqi Shehong

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